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行革：職員定数と総人件費を削減します。
人件費を削減して、市民生活のための事業に重点投資していきます。
まずは市長の給与を半分にし、4年間で5000万円を節減します。
現状は…
平成22年度の静岡市の職員数は6,389人。
人件費は歳出総額の16％以上となっています。
業務の効率を高め、サービスの質を落すことなく
総人件費を削減していくことが必要です。
解決への道すじ
定員管理計画を遂行し、
4年間で総人件費を20億円以上削減します。
削減効果とスケジュールの目安
・削減効果：4年間で320人減×640万円（給与費平均）＝20億4800万円
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